Podcast : la fin de carrière, prochain grand chantier des entreprises ?

Chaque année pendant au moins dix ans, l’équivalent de la ville de Marseille va quitter le marché du travail. Aujourd’hui déjà, un senior sur quatre à 61 ans n’est ni en emploi, ni à la retraite. Et pourtant, la fin de carrière reste l’angle mort des politiques RH.

Aimeric Raynaud, fondateur de jobtoo, est l’invité de Blandine Mercier, fondatrice du réseau social dédié aux profils expérimentés HelloMasters, dans son podcast : Virages, l’émission consacrée aux grandes transformations du travail. Pendant 45 minutes, il répond sans détour aux questions qui fâchent :

• Pourquoi les entreprises ont-elles attendu si longtemps, alors que la démographie ne réserve aucune surprise ?
• La multi-activité, n’est-ce pas simplement demander aux seniors de travailler plus ?
• Comment transmettre un savoir-faire en trois mois de préavis ?
• Et que dire aux dirigeants qui pensent avoir encore le temps ?

Vous y découvrirez pourquoi un commercial peut devenir menuisier sans quitter son entreprise, ce qu’un manutentionnaire gagne à entraîner l’équipe de foot de sa ville un jour par semaine, et pourquoi Aimeric veut « arrêter de gérer des départs, pour gérer des transitions ».