Le Parcours jobtoo

Un parcours hybride humain et digital sur 4 mois

7 entretiens d’1h - 12 modules en autonomie - 5h d’assistance sur 12 mois

Pour vos collaborateurs.ices âgés de 58 à 64 ans

54% des Français aimeraient pouvoir travailler à temps partiel dans un métier choisi tout en gardant un lien avec leur entreprise.

Notre dispositif transition multi-activité de fin de carrière

Nous avons imaginé pour les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs un dispositif innovant qui s’intègre clé en main dans votre GEPP, les accords seniors ou QVT.

1 - Le parcours jobtoo
pour bâtir le projet de multi-activité
2 - La formation
pour exercer le métier plaisir en parallèle de son emploi principal
3 - La multi-activité
une période avec 1 poste actuel à temps partiel + 1 métier plaisir à temps partiel pour sécuriser la transition
4 - Le cumul
emploi plaisir + retraite pour vivre un nouveau chapitre professionnel et s’accomplir pleinement

3 piliers pour un parcours réussi

7 entretiens d’1 heure en visioconférence
Pour être guidé par un professionnel
- Avec un conseiller expert des fins de carrière et de la multi activité
- Choisi sur-mesure
- Dédié au projet
12 modules à réaliser en autonomie
Pour faciliter la prise de décision et sécuriser le projet
- Construits pour la multi-activité
- Centrés sur la mise en oeuvre
- Plus de 10 livrables au format PDF
5h d’assistance
Pour aider au bon moment
- A partir du terme du parcours
- Par votre conseiller dédié
- Sur sollicitation

5 dimensions pour sécuriser votre projet

Revenus et retraite
Calcul de l’équilibre financier optimal en multi-activités et à la retraite
Formation et financement
Recommandation et mix de financements privés et publics
Démarches administratives
Construction des dossiers d’inscription et de demande de financements
Débouchés et emploi
Liste et contacts automatiques de débouchés potentiels
Offre et lancement
Construction de l’offre commerciale du métier plaisir

Aperçu de nos conseillers.ères experts.es

Stéphanie
20 ans d’expérience en accompagnement professionnel, Ressources Humaines et formation
Amandine
11 ans d’expérience d’accompagnement en évolution professionnelle
Leslie
5 ans d’expérience en accompagnement professionnel, coaching, burnout, mentorat et formations collectives

Notre solution web SaaS

Découvrez notre solution propriétaire, entièrement développée sur-mesure au service des transitions de multi-activité de fin de carrière de vos collaborateurs.ices.

Découvrez l’espace collaborateur.ice, un des trois espaces de notre solution avec l’espace Managers et l’espace RH.